为弘扬“学技术光荣，有技能可敬”的社会风尚，加快培养和造就适应分公司创新发展的高素质、技能型青年人才队伍，大连分公司于2017年12月13日全面启动“2017年度员工职业技能竞赛暨岗位任用资格认证工作”。

本次技能大赛参赛人员囊括了分公司区域内全部营业员、话务员、客户服务专员（网格人员），共计605人，是大连分公司有史以来涉及人数最多的技能大赛。考核分为综合笔试、实操演练、日常业绩三部分，每个部分占总成绩相应比例，三项成绩相加后得最终名次——总分达到80分及以上的视为此岗位认证通过。分公司将根据各类岗位用工性质分别进行排名，对获得综合得分相对排名靠前的员工给予一定奖励，并通过比赛，把有发展潜质的青年技能人才，作为今后分公司发展的重点培养对象，在相关岗位上发挥重要作用。

2018年，大连分公司将更加重视对员工技能的培养和提升，继续针对营业员、话务员、客户服务专员、值机员和网络运维专员等岗位开展一系列任用资格认证及竞赛活动，为公司长远健康发展提供人才储备。

                                                        大连分公司  赵晓蕾